“凝‘新’聚力共奮進·逐夢宏河譜新篇”——新員工入職心得感悟系列報道(三) |
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青年如旭日之初生 人力資源部 李作相 青年如旭日之初升 “行成于思,毀于隨,業(yè)精于勤而荒于嬉”。工作事業(yè)之所成應(yīng)勤思善勞,于實踐之中求真知;在思考之中謀發(fā)展。人力資源的工作,應(yīng)“人”為本,聚仁成河。關(guān)照職工冷暖,情系同事心頭。堅持以人為本的科學(xué)發(fā)展觀,只有想員工所想,思員工之難,才能將“人力資源”的工作真正做到員工心里去。只有讓員工工作舒心,順心才能更好更優(yōu)的開展人力工作,提高工作質(zhì)量與效率,提升企業(yè)凝聚力,為公司發(fā)展添磚加瓦。 “少年易老學(xué)難成,一寸光陰不可輕?div id="jfovm50" class="index-wrap">!?/strong>青年之于工作應(yīng)珍惜時光,在有限的時間中多聽 “靡不有初而鮮克有終,不忘初心,方得始終” 新時代,新未來。宏河集團在拼搏中為鄒城的發(fā)展添上了濃墨重彩的一筆 新員工入職心得感悟 人力資源部 劉賽凡 懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài) 學(xué)習(xí)和認同企業(yè)文化和核心理念 要有扎實認真的工作態(tài)度,加強同事之間的溝通 培養(yǎng)吃苦耐勞的品質(zhì),提高責(zé)任意識 |
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