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關(guān)于撰寫對照檢查材料的有關(guān)要求（最新）

發(fā)布時(shí)間：2014.06.26

　　根據(jù)中央

、省市委部署要求

，現(xiàn)就單位領(lǐng)導(dǎo)班子及黨員領(lǐng)導(dǎo)干部撰寫對照檢查材料的有關(guān)要求明確如下：
　　一

、對照檢查材料的內(nèi)容
　　領(lǐng)導(dǎo)班子及黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的對照檢查材料主要包括四個(gè)部分：遵守黨的政治紀(jì)律和中央八項(xiàng)規(guī)定精神方面的情況；“四風(fēng)”方面存在的突出問題

；產(chǎn)生問題的原因分析

；今后的努力方向和改進(jìn)措施。
　　二

、對照檢查材料的撰寫
　?div id="4qifd00" class="flower right">

。ㄒ唬╊I(lǐng)導(dǎo)班子的對照檢查材料，由主要負(fù)責(zé)同志主持起草

，提交領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議審議通過

。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部按照“突出自己動(dòng)手、突出個(gè)人特點(diǎn)

、突出多點(diǎn)聚焦

、突出深化剖析”的要求，撰寫對照檢查材料

。對查擺的各類問題要寫實(shí)

，要突出個(gè)性特點(diǎn)，防止只查一般性問題

，見不到具體人具體事

；只查浮在面上的問題，不敢觸及深層次矛盾

、實(shí)質(zhì)性問題

；對群眾反映強(qiáng)烈的問題捂著蓋著，“顧左右而言其他”

；對照檢查材料照抄照搬

、從網(wǎng)上拼拼湊湊、甚至讓他人代勞

。
　?div id="m50uktp" class="box-center"> 。ǘφ諜z查材料要寫得實(shí)、畫像準(zhǔn)

。重點(diǎn)寫清“四風(fēng)”突出問題

，列舉具體表現(xiàn)和典型事例。對照查擺的問題不限于參考材料里列舉的問題

，要把自己擺進(jìn)去

，對書記在全市教育實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)上點(diǎn)出的“四風(fēng)”問題表現(xiàn)、本部門本單位動(dòng)員大會(huì)上點(diǎn)出的“四風(fēng)”問題表現(xiàn)

、對群眾提出的意見和上級黨組織

、督導(dǎo)組點(diǎn)明的問題要明確作出回應(yīng)，要逐一對照檢查

，把“群眾提

、個(gè)人找

、上級點(diǎn)、互相幫

、集體議”查找出的問題有什么問題就對照查擺什么問題

，實(shí)事求是地作出回應(yīng)。要對照黨章

，對照中央改進(jìn)作風(fēng)要求，對照群眾期盼

，對照廉政準(zhǔn)則

，對照先進(jìn)典型，一風(fēng)一風(fēng)地查

、一個(gè)問題一個(gè)問題地找

。在檢查享樂主義、奢靡之風(fēng)方面問題時(shí)

，不能簡單地列舉迎來送往

、送收土特產(chǎn)等一般性問題。對文風(fēng)

、會(huì)風(fēng)

、學(xué)風(fēng)、調(diào)研等帶有普遍性的問題可不作為重點(diǎn)問題查找

。要深挖問題根源

，重點(diǎn)從理想信念、宗旨意識

、黨性修養(yǎng)

、政治紀(jì)律和組織紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律

、生活紀(jì)律以及“三嚴(yán)三實(shí)”和道德修養(yǎng)等方面深刻剖析

。要明確努力方向，制定務(wù)實(shí)管用的整改措施

。
　?div id="jfovm50" class="index-wrap">。ㄈφ諜z查材料要開門見山，不要寫成工作總結(jié)

、述職報(bào)告或論文

，不評功擺好，不講套話

、官話和虛話

，不以文字多少定優(yōu)劣。要多講存在的問題和不足

，不能以工作問題代替“四風(fēng)”問題

、以班子問題代替?zhèn)€人問題

、以共性問題代替具體問題、以形式主義和官僚主義問題代替享樂主義和奢靡之風(fēng)問題

。
　?div id="d48novz" class="flower left">

。ㄋ模h員領(lǐng)導(dǎo)干部要對貫徹八項(xiàng)規(guī)定精神情況，特別是“三公”經(jīng)費(fèi)支出

、職務(wù)消費(fèi)

、人情消費(fèi)、公務(wù)用車

、辦公用房和住房

、家屬子女從業(yè)、會(huì)所中的歪風(fēng)等情況逐一作出詳細(xì)具體說明

；對是否存在把作風(fēng)建設(shè)同推動(dòng)改革發(fā)展對立起來

，消極對待作風(fēng)建設(shè)的規(guī)章制度，“為官不為”的問題進(jìn)行檢查

。領(lǐng)導(dǎo)班子的對照檢查材料

，還要對關(guān)系群眾切身利益的問題和聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”問題進(jìn)行查擺剖析。

附件：　　1

、領(lǐng)導(dǎo)干部對照檢查材料重點(diǎn)內(nèi)容參考
　　　　　2

、鄒城市教育實(shí)踐活動(dòng)對照檢查材料審核自查表
　　　　　3、對照檢查材料格式要求

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　市委教育實(shí)踐活動(dòng)辦公室

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　2014年6月

附件1：
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 領(lǐng)導(dǎo)干部對照檢查材料重點(diǎn)內(nèi)容參考

　　一

、遵守黨的政治紀(jì)律和中央八項(xiàng)規(guī)定精神方面的情況
　　重點(diǎn)對照以下幾個(gè)方面進(jìn)行查擺（分兩部分：總體情況和不足）：
　　1

、有沒有堅(jiān)定理想信念，牢固樹立宗旨意識

，自覺服務(wù)基層

、服務(wù)群眾，堅(jiān)決遵守黨的政治紀(jì)律

；
　　2

、有沒有政治立場不堅(jiān)定，對大是大非問題態(tài)度曖昧

、消極躲避

，甚至立場搖擺；
　　3

、有沒有自覺貫徹民主集中制

，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，按照分工扎實(shí)履行職責(zé)

；
　　4

、有沒有不顧大局，部門利益、小團(tuán)體利益

、本位主義嚴(yán)重

；
　　5、有沒有“庸

、懶

、散”，不作為

、亂作為

，勞民傷財(cái)，增加基層負(fù)擔(dān)

；
　　6

、有沒有對一些不正之風(fēng)和不良習(xí)氣，習(xí)以為常

，不管不問

，怕得罪人

；
　　7

、有沒有在干部選任中搞親親疏疏、拉拉扯扯

；
　　8

、有沒有用心自己的升遷提拔，過多地自我設(shè)計(jì)

，不執(zhí)行組織決定

，不愿到條件差、矛盾多的地方去

；
　　9

、有沒有要求自己、親屬和身邊工作人員不嚴(yán)

，在金錢

、美色、人情面前抵不住誘惑

、抗不住干擾

，利用職務(wù)之便收禮金禮品、辦私事

；
　　10

、有沒有政治紀(jì)律方面的其他問題。
　　11

、有沒有從自身做起

，從具體問題改起，帶頭示范；
　　12

、有沒有超規(guī)格

、超編制配備小汽車，超標(biāo)準(zhǔn)建房

、多占住房

、辦公用房；
　　13

、有沒有公款請吃

、吃請；
　　14

、有沒有下基層時(shí)輕車簡從

、減少陪同、簡化接待

；
　　15

、有沒有自覺改進(jìn)文風(fēng)、會(huì)風(fēng)

；
　　16

、有沒有不按規(guī)定出席剪彩、慶祝會(huì)

、表彰會(huì)等活動(dòng)

；
　　對群眾比較關(guān)注的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)消費(fèi)，車子

、房子及配偶

、子女工作學(xué)習(xí)情況，做簡要介紹和說明（可單列一段）

。
　　對教育實(shí)踐活動(dòng)中

，上級點(diǎn)、群眾提的比較具體的問題做出寫實(shí)說明（可單列一段或單列材料）

。
　　二

、“四風(fēng)”方面存在的突出問題
　　重點(diǎn)對是否存在以下問題進(jìn)行查擺（每個(gè)方面要至少列出1個(gè)具體事例）：
　（一）形式主義方面
　　1、學(xué)習(xí)不深入不系統(tǒng)

，自覺性不強(qiáng)

、做樣子，政治理論水平不高

，業(yè)務(wù)能力不強(qiáng)

；
　　2、會(huì)議活動(dòng)過多過濫

，具體問題仍得不到解決

，一些工作流于形式

；
　　3、工作中不求實(shí)效

，作表面文章

，只會(huì)講、只能寫

、不會(huì)做

，好大喜功，不報(bào)實(shí)情

、不講真話

；
　　4、提出口號多

、規(guī)劃多

，措施不過硬、工作落實(shí)不到位

，分類指導(dǎo)不夠

，搞一刀切；
　　5

、工作剛部署就開始總結(jié)經(jīng)驗(yàn)發(fā)掘典型

，把得到領(lǐng)導(dǎo)批示作為政績；
　　6

、檢查多

、評比多

、督辦多

，不為基層著想，幫助基層解決問題

；
　　7

、開展各種各樣的檢查評比考核，浪費(fèi)大量人力物力

，加大基層負(fù)擔(dān)

，沒有取得應(yīng)有的效果；
　　8

、深入實(shí)地調(diào)查研究少

，開展調(diào)研沒有沉到底，“被安排”

，聽不到真實(shí)情況

，形不成有用成果；
　　9

、其他方面的問題

。
　（二）官僚主義方面
　　1、群眾觀念淡薄，與群眾感情遠(yuǎn)

，不關(guān)心群眾疾苦

，高高在上“官氣”十足；
　　2

、不了解實(shí)際情況

，在辦公樓閉門造車制定政策，與實(shí)際脫節(jié)

，執(zhí)行不下去

，群眾有意見；
　　3

、審批權(quán)限未下放到位

，項(xiàng)目審批期限過長、手續(xù)繁多

，項(xiàng)目審批不公平

、不規(guī)范，對資源分配不透明

、不公開

，滋生腐敗

；
　　4

、有特權(quán)思想，把批項(xiàng)目

、分資金當(dāng)作對基層的恩惠和施舍

，門難進(jìn)、臉難看

、事難辦

，推諉扯皮，不負(fù)責(zé)任

；
　　5

、對于基層請求解決的問題，出謀劃策少

，具體指導(dǎo)幫助少

，缺乏解決同類問題的長效機(jī)制；
　　6

、自以為是

、唯我獨(dú)尊，不主動(dòng)與一些部門協(xié)作聯(lián)動(dòng)

、服務(wù)基層

；
　　7

、部署工作給基層貫徹實(shí)施留的時(shí)間太短，基層往往疲于應(yīng)付

；
　　8

、其他方面的問題。
　（三）享樂主義方面
　　1

、精神懈怠

、不思進(jìn)取，開拓進(jìn)取

、改革創(chuàng)新精神不強(qiáng)

，缺乏干事業(yè)的氣魄，缺乏爭創(chuàng)一流的精神

；
　　2

、工作上不敢擔(dān)當(dāng)、不敢負(fù)責(zé)

、拈輕怕重

，對分管工作、基層工作指導(dǎo)支持不力

；
　　3

、面對問題存在畏難情緒，“等一等

、緩一緩

、拖一拖”，不積極主動(dòng)推動(dòng)重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)改革

；
　　4

、工作投入精力少，標(biāo)準(zhǔn)不高

，得過且過

；
　　5

、追求安逸

、貪圖享受，講條件

、要待遇

，相互攀比；
　　6

、隨著年齡的增長

，有“船到碼頭車到站”、“多一事不如少一事”的想法

，不求有功

、但求無過

；
　　7、熱衷于社會(huì)交往

、迎來送往

，情趣不健康，玩風(fēng)較重

；
　　8

、其他方面的問題。
　（四）奢靡之風(fēng)方面
　　1

、勤儉節(jié)約

、艱苦奮斗意識淡薄，忽視小節(jié)

、隨波逐流

；
　　2、公務(wù)支出大手大腳

、公務(wù)接待超規(guī)格

；
　　3、用公款大吃大喝

、出國（境）旅游

、參加高消費(fèi)娛樂活動(dòng)；
　　4

、接受下級吃請

，索拿卡要，甚至讓基層報(bào)銷費(fèi)用

，外出享受高消費(fèi)健身活動(dòng)和娛樂項(xiàng)目讓他人買單

；
　　5、其他方面的問題

。
　　三

、產(chǎn)生問題的原因分析
　　對查擺出的“四風(fēng)”方面存在的問題，要重點(diǎn)從理想信念

、宗旨意識

、黨性修養(yǎng)、道德品行

、群眾觀點(diǎn)等方面認(rèn)清實(shí)質(zhì)

、深挖根源。比如放松政治理論學(xué)習(xí)

，主觀世界改造不夠

；群眾觀點(diǎn)不牢，宗旨意識有所淡化

；黨的意識不強(qiáng)

，黨性修養(yǎng)有所放松

；堅(jiān)持原則不夠，政治紀(jì)律性有待加強(qiáng)

；世界觀

、政績觀、權(quán)力觀改造不徹底等等

。
　　對形式主義問題

，重點(diǎn)從主觀主義、功利主義上認(rèn)清實(shí)質(zhì)

，從政績觀錯(cuò)位

、責(zé)任心缺失上深挖根源。對官僚主義問題

，重點(diǎn)從封建殘余思想上認(rèn)清實(shí)質(zhì)

，從官本位思想嚴(yán)重、權(quán)力觀扭曲上深挖根源

。對享樂主義問題

，重點(diǎn)從革命意志衰退、奮斗精神消減上認(rèn)清實(shí)質(zhì)

，從世界觀

、人生觀、價(jià)值觀上深挖根源

。對奢靡之風(fēng)問題

，重點(diǎn)從剝削階級思想、腐朽生活方式上認(rèn)清實(shí)質(zhì)

，從思想墮落

、物欲膨脹等方面深挖根源。
　　四

、今后的努力方向和改進(jìn)措施
　　個(gè)人在確定今后的努力方向和整改措施時(shí)

，要把握好幾個(gè)原則：一是體現(xiàn)針對性和現(xiàn)實(shí)性，針對個(gè)人“四風(fēng)”方面的問題逐一明確努力的方向

，體現(xiàn)單位特點(diǎn)和個(gè)人特點(diǎn)

，從加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)習(xí)、增強(qiáng)黨性修養(yǎng)

、強(qiáng)化群眾觀念

、廉潔自律等方面入手，落實(shí)整改措施

。二是體現(xiàn)時(shí)效性和長效性，對存在的問題

，能整改的要立說立行

、立即整改

；不能立即整改的，也要承諾具體的整改時(shí)限

，分步實(shí)施

，接受監(jiān)督。三是體現(xiàn)可行性和可操作性

，要言之有物

，實(shí)實(shí)在在，不能大而化之

，泛泛而談

。
　　

附件2：請向黨辦索取

附件3：

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　個(gè) 人對照檢查材料
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（2014年　月　日）
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　XX（職務(wù)）　XXX（姓名）

　　紙型為A4紙，上下左右頁邊距分別為3

、2.8

、2.8、2.8厘米

；主標(biāo)題為方正小標(biāo)宋二號字

；主標(biāo)題下方標(biāo)注的姓名職務(wù)單位等或副標(biāo)題為楷體三號字；正文中

，一級標(biāo)題為黑體小二號字

，二級標(biāo)題為楷體-GB2312小二號字，其他為仿宋-GB2312小二號字

；行距設(shè)為固定值

，根據(jù)情況在28-32之間確定；數(shù)字

、字母為Times New Roman字體

。
　　個(gè)人承諾：不出入私人會(huì)所等貫徹中央和省市委規(guī)定要求（另起一段）……
　　真誠歡迎同志們對我的對照檢查材料提出批評意見，并對我的承諾進(jìn)行監(jiān)督

。

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