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物業(yè)公司項目部副經(jīng)理公開招聘程序

發(fā)布時間：2015.08.04

　　物業(yè)公司項目部副經(jīng)理公開招聘程序主要有：筆試

、面試、任前公示三個環(huán)節(jié)

。整個筆試、面試環(huán)節(jié)邀請紀(jì)檢監(jiān)察

、職工代表全程參與監(jiān)督

，歡迎職工監(jiān)督

。
　　一

、筆試
　　時間：8月8日上午8：30—10：30
　　地點：集團總部六樓會議室
　　有關(guān)內(nèi)容：集團邀請外部人員出題，統(tǒng)一進(jìn)行閉卷考試，考完由外部人員閱卷打分

?div id="m50uktp" class="box-center"> ？荚噧?nèi)容為：《中華人民共和國物權(quán)法》

、《山東省物業(yè)管理條例》、《安全生產(chǎn)法》

、《勞動法》、《勞動合同法》

、《山東宏河集團職工獎懲辦法》

、《山東宏河集團關(guān)于職工病假的規(guī)定》

、《山東宏河集團關(guān)于員工請銷假制度的規(guī)定》

、《董事長在宏河集團五屆一次雙代會暨年度工作會議上的講話》、《總經(jīng)理2015年度行政工作報告》

。（考試內(nèi)容見本程序附件

，可下載復(fù)習(xí)）
　　二、面試
　　時間：8月8日下午14：30
　　地點：集團總部六樓會議室
　　有關(guān)內(nèi)容：
　　1

、根據(jù)筆試成績

，錄取前12名人員參加面試。
　　2

、邀請外部相關(guān)專業(yè)人士作為面試評委

，對每一名面試人員當(dāng)場打分，當(dāng)場統(tǒng)計

、公布得分

。
　　3

、面試程序：
　（1）由應(yīng)聘人進(jìn)行自我介紹。（準(zhǔn)備自我介紹稿

。包括：個人基本情況

、工作經(jīng)歷、個人專長

、對物業(yè)公司項目部副經(jīng)理崗位職責(zé)的認(rèn)識、競聘上崗后的工作打算，時間控制到7分鐘以內(nèi)）
　（2）由評委會提出問題

，應(yīng)聘人答辯

。
　（3）評委會人員打分。
　（4）統(tǒng)計人員統(tǒng)計得分

，并公布得分。
　　三

、集團研究任用和任前考察
　　集團召開會議

，根據(jù)面試成績排序進(jìn)行擬任職審議

，審議通過進(jìn)行任前考察?div id="m50uktp" class="box-center"> ？疾旌细窈?div id="m50uktp" class="box-center"> ，集團行文任命。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　黨委辦公室
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 2015年8月3日

附：物業(yè)副經(jīng)理招聘資料

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